Szukasz ofert pracy w Holandii? U nas znajdziesz sprawdzone oferty pracy! Zaproś znajomych i pomóż im znaleźć pracę. #pracawholandii #praca #pracawholandi #pracazagranica #pracazagranicą #pracanl

Holandia jest przez nas odwiedzana z wielu względów. Mają w tym swój udział między innymi malownicze i sielskie krajobrazy czy też – przeciwnie – nowoczesne miasta, wśród których przyciągają między innymi Amsterdam Rotterdam czy Haga. Niemniej przeważnie udajemy się do Królestwa Zjednoczonych Niderlandów w celach zarobkowych. Od lat bowiem kraj ten stanowi nęcący rynek pracy dla szukających zatrudnienia z Polski czy innych krajów. Jakiej pracy przeważnie szukamy na Zachodzie, jak to robimy i o czym musimy pamiętać, wyjeżdżając tam? Praca w Holandii od zaraz Jeżeli nie znajdujemy interesującego zatrudnienia w ojczyźnie, wtedy często po rozważeniu wszelkich za i przeciw decydujemy się na zagraniczny wyjazd. Pośród krajów, do których najczęściej się udajemy, obok Niemiec największą popularnością cieszy się Holandia. Przemawiają za tym względy geograficzne, w końcu leży stosunkowo blisko Polski, oraz ekonomiczne. Każdego roku pracę w niej znajduje bardzo duża liczba naszych rodaków (stąd też nawet osoby nieznające języka holenderskiego czy angielskiego dzięki obecności krajan mogą poczuć się jak u siebie). W jaki sposób tego dokonują? Rozmaicie. Niektórzy z nas mają już kogoś na miejscu – członka rodziny, przyjaciela czy znajomych – którzy znają tamtejsze realia, odnajdują się w nich i oferują swoją pomoc w znalezieniu pracy na przykład poprzez udzielenie referencji. To znów nie mamy w Holandii nikogo bliskiego, wtedy dużym ułatwieniem nie tylko w otrzymaniu posady, lecz także zaaklimatyzowaniu się w nowym miejscu są agencje pracy. Tych nie brakuje w Holandii – co więcej – mają swoje placówki w naszym kraju. Zatem nic nie stoi na przeszkodzie, aby zdobyć pracę na Zachodzie jeszcze przed wyjazdem. Nie wyrusza się wówczas w ciemno, co pozwala oszczędzić czas i czyni wyjazd nieco mniej stresującym. Niegdyś musieliśmy się osobiście stawiać w biurach pośrednictwa pracy. Dziś możemy rejestrować się w tych agencjach za pośrednictwem Sieci. Odwiedzając ich strony, kilkoma kliknięciami docieramy do proponowanych stanowisk. Przeważnie są to zajęcia dla niewykwalifikowanych pracowników, czyli wiążą się pracą fizyczna w szklarniach, pakowniach, magazynach itd. Nie wymagają więc długiego i pracochłonnego wyszkolenia, lecz rutynowego wdrożenia do pełnienia nieskomplikowanych obowiązków. Dotyczy to zarówno pracy tymczasowej, jak i dłuższej – choćby całorocznej (taką pracę oferuje między innymi agencja NL JOBS). Nie brakuje oczywiście miejsc pracy w ogrodnictwie, sadownictwie, czyli przy zbieraniu owoców ( truskawek), kwiatów (np. ścinanie mieczyków i słoneczników na polu) czy warzyw. Agencje pracy dysponują też ofertami dla specjalistów z umiejętnościami technicznymi, pożądani są na przykład spawacze czy doświadczeni robotnicy budowlani. Często agencje pracy nie ograniczają swej roli jedynie do pośredniczenia w znalezieniu posady. W Holandii działają polscy koordynatorzy pomagający rodakom w różnych sytuacjach, na przykład urzędowych (jak choćby wyrobienie numeru SOFI – odpowiednika polskiego NIP-u czy PESEL-u) czy przy zapisaniu na kurs językowy. Tym niemniej akurat sami powinniśmy pamiętać o tym, co trzeba zabrać za granicę. Niewątpliwie musimy mieć pod ręką dokument tożsamości (dowód osobisty czy paszport) oraz inne papiery, których zapewne przy różnych okazjach będziemy potrzebowali. Natomiast zdarza się, że agencje pracy zapewniają swoim pracownikom kwaterunek (jego koszt jest potrącany z wypłaty) czy nawet darmowy transport. Przykładowo biuro Ruigrok współpracuje w tym zakresie z firmą specjalizującą się w przewozie osób. To znów innym razem musimy odbyć podróż na własną rękę, wówczas nierzadko korzystamy z propozycji zaufanego przewoźnika. Przy jego wyborze kierujemy się opiniami innych klientów oraz zakresem oferowanych przez nich usług (sieć wi-fi, przejazd door to door itp).

Znajdziesz na niej aktualne oferty pracy w Holandii i Belgii. Agencja pośrednictwa pracy Marvel Personal Consulting powstała w 2001 roku, naszym atutem jest więc wieloletnie doświadczenie. Posiadamy certyfikat Ministerstwa Pracy, nr rejestru 401. Specjalizujemy się w rekrutacji personelu głównie dla pracodawców holenderskich.

MAXI BUS POLSKA - HOLANDIAHolandia, raj dla Polaków szukających pracy. Obecny system gospodarczy w Polsce ma bardzo istotny wpływ na życie i przyszłość młodych ludzi. Wielu z nich kończy renomowane uczelnie, a mimo to nie są w stanie znaleźć pracy. Podatki zjadają pensje. Pracodawcy wykorzystują dużą konkurencję na rynku pracy, co pozwala im na niebotyczne wymagania połączone z małym wynagrodzeniem. Taki stan rzeczy sprawia, że większość naszych obywateli jest wykorzystywana, a jako mała część tej machiny napędzającej duże korporacje i wszechobecny konsumpcjonizm zatraca się w niskich wartościach i walce o byt. Czy to właśnie nie to, sprawia, że na ulicach naszych miast ludzie pędzą bez opamiętania, a twarze w tramwajach przybierają różne odcienie szarości. Jeżeli masz już tego dość powinieneś pomyśleć o wyjeździe za granicę. Wielu ludzi twierdzi, że w Polsce też da się zarabiać, ale jakim kosztem. Harowanie na dwie zmiany, tylko po to aby wykarmić rodzinę to żadne życie. Czasem trzeba wziąć swój los we własne ręce i zmierzyć się z rzeczywistością. Twoje życie może być dużo lepsze, wystarczy że coś zmienisz. Wiadomo, że podróż za granicę, wiąże się z obawą przed brakiem akceptacji otoczenia czy możliwością utraty wszelkich środków do życia. Zdarzają się takie przypadki, ale należą one do bardzo nielicznych. Zawsze warto próbować. Krajem idealnym, dla osób zmęczonych polską rzeczywistością jest Holandia. Przede wszystkim ogrom możliwości. Ale sama kultura i społeczeństwo to coś niesamowitego. Nigdzie indziej nie zobaczymy takiej tolerancji i otwartości. Ludzie są zadowoleni ze swojej pracy i życia. Na ulicach uśmiechnięte twarze i ogólna życzliwość. Wielokulturowość tego kraju sprawia, że nawet obcokrajowcy mogą poczuć się jak u siebie. Niesamowita mentalność społeczeństwa, które patrzy na świat w taki sposób, aby nie wyważać otwartych drzwi, tylko budować nowe. Jeżeli chcemy tutaj pracować, powinniśmy wiedzieć, że mimo miłego usposobienia Holendrów, pracę traktują bardzo poważnie. To właśnie dzięki temu, że odpowiednio się do niej przykładają, mogą sobie pozwolić aby pozostałe elementy egzystencji były tak zadowalające. Praca w Holandii jest wymagająca, a żeby zarobić trzeba zaangażowania w wykonywane czynności. Chęci i efektywność są nagradzane. Możemy mieć pewność, że jeżeli odpowiednio przyłożymy się do naszych zadań to możemy liczyć na to, że zostaniemy za to docenieni. Ale jeżeli spróbujemy oszukać szefa, albo migać się od wykonania powierzonych obowiązków, długo tu nie zabawimy. Mimo to Holendrzy są bardzo pomocni i wyrozumiali, jeżeli nie nadwyrężymy ich zaufania możemy liczyć na dobre stosunki z pracodawcą. Nawet osoby na wysokich stanowiskach traktują podwładnych jak równych sobie. Jedynym warunkiem jest uczciwa praca. Poza tym taki wyjazd to niesamowita przygoda. W wolnym czasie możemy zwiedzać kraj i podziwiać naturę. Holandia to nie tylko tulipany, wiatraki i rowery. To także przepiękne zamki, specyficzna kuchnia i otwartość społeczeństwa. Dlatego wyjazd zarobkowy do Holandii przysporzy nam więcej niż tylko oszczędności. Jak znaleźć pracę w Holandii? Jest kilka możliwości. Możemy skorzystać z pomocy profesjonalistów. Agencje pracy obecnie są na tyle wyspecjalizowanymi placówkami, że pozwolą dostosować nasze oczekiwania do rzeczywistych możliwości w stopniu jak najbardziej zbliżonym. Jeżeli chcemy starać się o konkretne stanowisko i mieć pewność, że cały wyjazd zostanie dobrze zorganizowany, pośrednicy mogą okazać się bardzo pomocni. Często pomagają nie tylko załatwić sprawy związane z objęciem stanowiska, ale także i te socjalne. Można na nich liczyć jeśli chodzi o znalezienie zakwaterowania, załatwienie ubezpieczenia. Czasami nawet organizują podróż. Jest to bardzo wygodne rozwiązanie, szczególnie jeżeli pojawia się bariera językowa. W przypadku kiedy nasze zdolności lingwistyczne są ograniczone istnieje możliwość pracy w brygadach, gdzie jedna osoba, zazwyczaj jest nią brygadzista, kontaktuje się ze zleceniodawcą i przekazuje informacje grupie. Jest to odpowiedzialne zajęcie, gdyż taka osoba musi zarządzać całym przedsięwzięciem. Podwładni mogą poświęcić czas, spędzony pod skrzydłami takiego brygadzisty, na naukę języka. Mimo to dobrze jest znać chociaż podstawy angielskiego lub niemieckiego. Ważne jest abyśmy próbowali mówić w ich języku, bo jeżeli nasi przełożeni dostrzegą szczere chęci, stają się bardzo pobłażliwi w stosunku do naszych niedociągnięć językowych. Jeżeli jesteśmy dopiero na etapie poszukiwań i zdecydujemy się na samodzielne odnalezienie stanowiska, powinniśmy skupić się na przeglądaniu prasy i ogłoszeń internetowych. Większość ofert znajdziemy na stronach konkretnych miast. Znajomość niderlandzkiego lub fryzyjskiego z pewnością byłaby bardzo przydatna, ale nawet komunikatywny angielski pozwoli na zdobycie stanowiska. Holendrzy dobrze mówią po niemiecku i angielsku, nawet rolnicy posługują się dodatkowym językiem. Taki stan rzeczy ma miejsce z powodu dużego napływu ludności z innych państw europejskich. Mimo wszystko, podpisując umowę, warto się skonsultować z kimś władającym językiem Holendrów. Samodzielne poszukiwanie zatrudnienia pozwala na osiągnięcie lepszych warunków finansowych. Szczególnie jeżeli staramy się o pracę, a nie mamy skonkretyzowanych oczekiwań co do stanowiska, dobrze jest osobiście przejść się po mieście, porozmawiać z ludźmi. Dobre efekty daje dzwonienie do pracodawców ogłaszających się na stronach internetowych. Jeżeli przy ofercie podany jest adres email i nr telefonu, warto zadzwonić. Pracodawcy chętniej przyjmują osoby, z którymi miały bezpośredni kontakt, niż te które wysyłają CV pocztą elektroniczną. Dzięki rozmowie taki człowiek nie tylko dowie się o naszych umiejętnościach, ale może też wstępnie ocenić nasze chęci do pracy i czy rzeczywiście sprawdzimy się na danym stanowisku. Poza tym w taki sposób zyskujemy choćby minimalny poziom sympatii ze strony rozmówcy, czego nie można powiedzieć o aplikacjach pisemnych. Wiadomo, że wyjeżdżając za granicę w celach zarobkowych, zależy nam przede wszystkim na uzyskaniu jak najlepszego statusu finansowego. Holenderskie zarobki są nieporównywalnie większe od tych, na które możemy liczyć w naszej ojczyźnie. Minimalny dochód sięga powyżej 1500 euro, gdzie w naszym kraju jest on kilkukrotnie niższy. Średnie zarobki przewyższają 2500 euro. Często można liczyć na atrakcyjne dodatki mieszkaniowe czy bonusy za nadgodziny. Dlatego chcąc się szybko wzbogacić warto pomyśleć o takim wyjeździe. Wysokie zarobki w Holandii sprawiają, że społeczeństwo nie musi przejmować się warunkami bytowymi, a co za tym idzie może cieszyć się życiem. Sezonowa praca w Holandii podobnie jak we Francji może okazać się wspaniałą przygodą i możliwością zdobycia nowych doświadczeń, ale jest to także idealne miejsce do zamieszkania na stałe. Wielu Polaków, którzy przyjechali zakochało się w tym miejscu i nie wyobraża sobie życia gdzie indziej. Dlatego każdy kto szuka zatrudnienia powinien pomyśleć nad wyjazdem do Holandii. Życie wcale nie musi być takie uciążliwe. Tutaj spełniają się marzenia o lepszym jutrze.

. 350 384 72 134 480 50 409 369

praca w holandii bus gratis